Contoh Surat Lamaran Kerja Di Hotel-Gimana kabarnya sohib pencari lapangan kerja! Mimin harap selalu semangat ya ketika mencari kerja yang sesuai. Nah, liburan ini gue ingin ngobrol santai mengenai topik yang pasti good banget buat kalian semua: metode kirim file lamaran kerja melalui e-mail. Udah nggak zaman lagi nih ngirimin lamaran pakai amplop dan perangko. Kini eranya serba milennial, jadi sohib juga sepatutnya pinter-pinter mengolah teknologi buat mengirimkan file kerjaan.
Namun jangan salah tafsir, kirimkan lamaran melalui e-mail itu ada triknya lho. Banyak yang masih kebingungan gimana metode biar file lamaran kalian dibaca sama HRD, bukan bahkan nyasar nyampai ke email spam. Oleh karena itu, yuk kita bahas kiat cermatnya!
Contoh Surat Lamaran Kerja Di Hotel
Step bu Step Sebelum ngirimin surat Lamaran
Sebelum login komputer jinjing dan mulai nulis surel, ada sebagian hal yang patut kawan siapin dahulu nih:
1. File yang Seharusnya Disiapkan:
– Dipastikan kau udah nyiapin segala berkas yang dipinta perusahaan ya. Lazimnya sih paling nggak, ada:
– Foto terkini yang mantap (jangan selfie ya!)
– Scan KTP
– Sertifikat lamaran kerja
– CV
– Scan ijazah dan transkrip skor
– Domisili pendorong (jika ada)
2. Scan Proposal dengan Rapi
– Nah, segala berkas tadi semestinya di-scan dengan bagus. Usahakan alhasil terang dan nggak buram.
– Simpan dalam bentuk PDF atau JPEG, ikuti permintaan pabrik.
– Tip: Save dalam dua wujud sekaligus (PDF dan JPEG) biar fleksibel jikalau berharap apply ke daerah lain.
3. Surel Teladan yang Profesional
– Cek lagi nih, domisili e-mail sobat udah kedengeran profesional belum?
– Nama Ideal yang baik: namakamu@gmail.com
– Hindari penggunaan surat elektronik zaman alay kayak “ahsancowokgood123@yahoo.com” ya!
4. Waktu Pengiriman E-mail
– Pengiriman lamaran pada jam kerja, sekitaran pukul 08.00 – 15.00
– Pastikan juga kerjaan yang sohib diinginkan masih tersedia.
Tatacara Kirim Lamaran melalui Email
Contoh
Oke, waktunya sohib masuk ke komponen serunya nih. Ini langkah-langkah ngirimin lamaran yang (baik|sesuai|terbaik|bener}:
1. Signin ke Akun E-mail
– Masuk aplikasi, akses ke gmail.com (atau layanan surat elektronik lain yang kita pake).
– Masukkan nama akun dan kata sandi. Pastiin nggak salah ketik ya!
2. Klik ‘Compose’ atau ‘Tulis’
– Cari gambar buat bikin e-mail baru. Umumnya ada di pojok kiri atas.
3. Isi Surel Perusahaan
– Double check domisili surelnya. Jika salah satu huruf atau angka, nanti e-mail nyasar!
4. Tulis Subjek Surat
– Tepat: “Lamaran Pekerjaan – Bendahara – Saraah Manani”
– Ikutin wujud yang dimau perusahaan ya.
5. Tulis Isi E-mail (Body)
– Ini bagian pentingnya! Tulis surat lamaran segera di body surel.
– Jangan over panjang, yang penting padat dan menarik.
6. Sisipkan Proposal
– Klik tanda ‘attach’ atau ‘lampirkan’.
– Pilih dokumen yang udah member siapin tadi.
– Cek Lagi ukuran finalnya nggak nglibihin dari 2 MB ya.
7. Cek Balik Semuanya
– Baca ulang isi surat elektroniknya, cek typo.
– Pastiin seluruh surat udah bener.
8. Kirim dan Berdoa
– Klik icon ‘Kirim’ dan selalu berdoa agar surat dibaca sama recruitment!
Teladan isi Lamaran Kerja
Nah, biar makin jelas, nih gue beri figur isi surel lamaran pekerjaan yang bisa sohib contek (tetapi disesuaikan ya!):
Lokasi
Yth.
Bapak/Ibu kepala recruitment PT ….
di Tempat
Dengan hormat,
Bersama dengan info lowongan kerja yang aku baca via FB Recruitment PT ……. pada tanggal 3 Maret 2020, dengan ini aku:
Pendidikan: Susilo
Tempat & Tgl. Lahir: Karang Rejo, 12 April 1990
Surat: D3 Teknik Elektro – Teknik Telekomunikasi, Politeknik Negeri Medan (IPK 3.42)
Alamat lengkap: Jl. Pendawa, Dusun monreyu, Desa Karang Ampal, Kec. gundi, Kab. Surabaya
No. HP: [Nomor HP]
Bertujuan untuk melamar kerja sebagai Staff di PT…….
Aku memiliki pengalaman kerja di posisi keuangan selama 2 tahun dan merajai beraneka aplikasi komputer seperti SAP, Microsoft Office, serta mempunyai kesanggupan di bidang IT dan komputerisasi marketing.
Untuk bahan pertimbangan, aku lampirkan dokumen berikut:
1. Skor Foto Akta
2. CV
3. Scan KTP
4. Scan Ijazah
5. Scan Transkrip Pendukung
6. Scan Domisili Saya
7. Scan Alamat TOEFL
Saya ingin Bapak/Ibu berkenan memberikan peluang wawancara terhadap aku supaya bisa membeberkan lebih detil mengenai potensi yang aku miliki.
Atas perhatian Bapak/Ibu, aku ucapkan terima beri.
Hormat aku,
Rahmat Adi
Gunakan Tambahan Biar Lamaran Tapi Makin Kece
1. Personalisasi Sertifikat Lamaran
– Jangan pake template yang sama buat segala perusahaan. Sesuaiin isi surat dengan jobdesk dan company profile-nya.
2. Highlight Skill yang Relevan
– Sebutin skill dan pengalaman yang sesuai sama posisi yang kau lamar. Nggak perlu sebutin seluruh skill yang nggak ada hubungannya.
3. Jika Bahasa yang Profesional
– Hindari bahasa gaul atau singkatan yang nggak baku. Namun jangan juga terlalu kaku, tetep alami aja.
4. Proofread, Proofread, Proofread!
– Baca ulang minimal 3 kali sebelum ngirim. Sering bantu temen atau keluarga buat baca juga sekiranya perlu.
5. Follow Up
– Wajib udah seminggu belum ada isu, nggak papa kok kirim surat elektronik follow up yang sopan.
Domisili yang Email Terjadi (Dan Jika Dihindari!)
1. Typo di E-mail Model Perusahaan
– Ini nih yang paling sering kali bikin lamaran nggak nyampe. Double check lagi ya!
2. File Lampiran Terlalu Besar
– Wajib file-nya gede, dapat di-compress dahulu atau dipisah jadi sebagian e-mail.
3. Subjek Teladan yang Nggak Contoh
– Jangan hanya tulis “Lamaran ” atau bahkan kosongin subjeknya.
4. Nggak Pake Sapaan yang E-mail
– “Dear Hiring Manager ” atau “Tempat Yth. Bapak/Ibu HRD ” lebih bagus ketimbang “Hai ” atau malahan nggak pake sapaan sama sekali.
5. Ngirim di Luar Jam Kerja
– Mesti ngirim malem-malem atau weekend, kemungkinan besar emailnya karam tepat Senin pagi.
Penutup
Nah, gimana sob? Udah lebih terang kan metode kirim lamaran kerja melalui surat elektronik yang bener? Intinya sih, persiapan yang mateng dan perhatiin rinci-detil kecil dapat ngebuat lamaran kau stand out di antara ratusan atau pun ribuan pelamar lainnya.
Ingat ya, tiap lamaran yang kau kirim itu yakni peluang buat bikin first impression yang baik ke calon employer. Jadi, jangan dianggap remeh dan asal-asalan. Luangin waktu buat nyiapin lamaran yang bermutu, dan yakin deh kesempatan kau buat dipanggil interview bakal lebih gede!
Oh iya, satu lagi nih. udah ngirim lamaran online, tetep jaga networking dan cari kabar lowongan dari bermacam sumber ya. Kadang ada juga lho perusahaan yang lebih menyenangi terima lamaran seketika atau melewati laman mereka sendiri.
Semoga kiat-kiat Contoh Surat Lamaran Kerja Di Hotel tadi berkhasiat buat kau. Tetep motivasi dalam mencari kerja, dan jangan lupa senantiasa tingkatkan skill kau biar makin siap menghadapi dunia kerja yang makin kompetitif. Good luck ya sobat! Semoga cepet dapet panggilan interview dan keterima di perusahaan cita-cita. Aamiin!