Berkas Lamaran Kerja Indomaret-Hai-Hai sobat pencari info lowongan! Mimin harap tak menyerah ya ketika mencari lapangan kerja yang diharapkan. Nah, sore ini mimin ingin ngobrol santai perihal topik yang pasti good banget buat kawan semua: metode kirim surat lamaran kerjaan via surel. Udah nggak waktunya lagi nih kirim lamaran pakai amplop dan perangko. Sekarang ini eranya serba milennial, jadi sohib juga wajib pinter-pinter manfaatin teknologi buat kirimkan proposal kerjaan.
Namun jangan salah, kirim file melalui surat elektronik itu ada metode lho. Banyak yang masih keder gimana step bu step biar file lamaran sohib dibaca sama HR, bukan bahkan nyasar nyangsang ke email spam. Makanya, yuk kita bahas tips akuratnya!
Berkas Lamaran Kerja Indomaret
Metode Sebelum kirimkan proposal Lamaran
Sebelum akses komputer jinjing dan mulai merangkai surat elektronik, ada sebagian hal yang harus kau siapin dahulu nih:
1. Berkas yang Semestinya Disiapkan:
– Dipastikan member udah nyiapin segala berkas yang dipinta perusahaan ya. Lazimnya sih paling nggak, ada:
– Foto terkini yang bagus (jangan selfie ya!)
– Scan KTP
– Sertifikat lamaran kerja
– CV
– Scan ijazah dan transkrip skor
– Alamat pensupport (seandainya ada)
2. Scan Proposal dengan Rapi
– Nah, segala proposal tadi seharusnya di-scan dengan bagus. Usahakan akhirnya terang dan nggak buram.
– Save dalam wujud PDF atau JPEG, ikuti permintaan pabrik.
– Tip: Simpan dalam dua bentuk sekaligus (PDF dan JPEG) biar fleksibel bila berkeinginan apply ke daerah lain.
3. Surat Teladan yang Profesional
– Cek lagi nih, domisili surel sobat udah nampak profesional belum?
– Nama Tepat yang baik: namakamu@gmail.com
– Hindari makai surel zaman puber kayak “andrecowokgood123@yahoo.com” ya!
4. Waktu Dikirimkan Elektronik
– Kirimin lamaran di jam kerja, kisaran pukul 09.00 – 15.00
– Pastiin juga lowongan yang kita diharapkan masih ada.
Langkah-Langkah Kirim Lamaran melalui E-mail
Teladan
Oke, sekarang kau masuk ke komponen serunya nih. Ini metode ngirimin lamaran yang (baik|sesuai|terbaik|bener}:
1. Masuk ke Akun E-mail
– Signin browser, akses ke gmail.com (atau layanan surel lain yang kau pake).
– Masukkan nama akun dan kata sandi. Pastiin nggak salah ketik ya!
2. Klik ‘Compose’ atau ‘Tulis’
– Cari tanda buat bikin e-mail baru. Umumnya ada di pojok kiri atas.
3. Isi Surel Perusahaan
– Double check domisili surat elektroniknya. Jika keliru satu huruf atau angka, nanti surel nyasar!
4. Tulis Subjek Surat
– Ideal: “Lamaran Pekerjaan – Customer Service Representative – Andinda Dwi Yati”
– Ikutin wujud yang diinstruksikan perusahaan ya.
5. Tulis Isi Surat (Body)
– Ini komponen pentingnya! Tulis dokumen lamaran segera di body e-mail.
– Jangan over panjang, yang penting jelas dan menarik.
6. Lampirkan Proposal
– Klik icon ‘attach’ atau ‘lampirkan’.
– Pilih surat yang udah sobat siapin tadi.
– Pastiin ukuran semuanya nggak lebih dari dari 2 MB ya.
7. Cek Ulang Semuanya
– Baca betul isi surelnya, cek typo.
– Pastiin segala lampiran udah bener.
8. Kirim dan Berdoa
– Klik gambar ‘Kirim’ dan tak boleh berdoa agar surat dibaca sama HRD!
Contoh isi Lamaran Kerjaan
Nah, biar makin mudeng, nih gue kasih contoh isi surat elektronik lamaran kerjaan yang bisa sohib contek (melainkan disesuaikan ya!):
Daerah
Yth.
Bapak/Ibu kepala personalia PT ….
di Lokasi
Dengan hormat,
Sehubungan dengan informasi lowongan kerja yang aku baca lewat Instagram Recruitment PT ……. pada tanggal 11 April 2022, dengan ini aku:
Pendidikan: Susilo
Tempat & Tgl. Lahir: Semarang, 3 Mei 1993
Surel: D3 Teknik Elektro – Teknik Telekomunikasi, Politeknik Negeri Medan (IPK 3.42)
Lokasi lengkap: Jl. Megah, Dusun Cikal Bakal, Desa Sukmo Jati, Kec. Stabat, Kab. Semarang
No. HP: [Nomor HP]
Bertujuan untuk melamar kerja sebagai Staff di PT…….
Saya memiliki pengalaman kerja di bidang keuangan selama 8 tahun dan merajai beraneka aplikasi komputer seperti SAP, Microsoft Office, serta memiliki kesanggupan di bidang IT dan komputerisasi marketing.
Sebagai bahan pertimbangan, aku cantumkan file berikut:
1. Nilai Foto Akta
2. CV
3. Scan KTP
4. Scan Ijazah
5. Scan Transkrip Penunjang
6. Scan Alamat Aku
7. Scan Domisili TOEFL
Saya berkeinginan Bapak/Ibu berkenan memberikan kans wawancara terhadap aku supaya bisa membeberkan lebih mendetail mengenai potensi yang aku miliki.
Atas perhatian Bapak/Ibu, aku ucapkan terima beri.
Hormat aku,
Agus Sastro
Gunakan Tambahan Biar Lamaran Melainkan Makin Kece
1. Personalisasi Sertifikat Lamaran
– Jangan pake template yang sama buat seluruh perusahaan. Sesuaiin isi surat dengan jobdesk dan company profile-nya.
2. Highlight Skill yang Relevan
– Sebutin skill dan pengalaman yang sesuai sama posisi yang kau lamar. Nggak perlu sebutin segala skill yang nggak ada hubungannya.
3. Seandainya Bahasa yang Profesional
– Hindari bahasa gaul atau singkatan yang nggak baku. Tetapi jangan juga terlalu kaku, tetep alami aja.
4. Proofread, Proofread, Proofread!
– Baca ulang minimal 3 kali sebelum ngirim. Kerap bantu temen atau keluarga buat baca juga jika perlu.
5. Follow Up
– Patut udah seminggu belum ada info, nggak papa kok kirim e-mail follow up yang sopan.
Alamat yang Email Terjadi (Dan Jika Dihindari!)
1. Typo di E-mail Figur Perusahaan
– Ini nih yang paling sering kali bikin lamaran nggak nyampe. Double check lagi ya!
2. File Lampiran Terlalu Besar
– Seharusnya file-nya gede, dapat di-compress dahulu atau dipisah jadi sebagian surel.
3. Subjek Model yang Nggak Contoh
– Jangan hanya tulis “Lamaran ” atau bahkan kosongin subjeknya.
4. Nggak Pake Sapaan yang E-mail
– “Dear Hiring Manager ” atau “Tempat Yth. Bapak/Ibu HRD ” lebih bagus ketimbang “Hai ” atau pun nggak pake sapaan sama sekali.
5. Ngirim di Luar Jam Kerja
– Harus ngirim malem-malem atau weekend, kemungkinan besar emailnya karam ideal Senin pagi.
Penutup
Nah, gimana sob? Udah lebih terang kan sistem kirim lamaran kerja via surel yang bener? Intinya sih, persiapan yang mateng dan perhatiin detil-mendetail kecil dapat ngebuat lamaran kau stand out di antara ratusan atau pun ribuan pelamar lainnya.
Ingat ya, tiap-tiap lamaran yang kau kirim itu merupakan kans buat bikin first impression yang baik ke calon employer. Jadi, jangan dianggap remeh dan asal-asalan. Luangin waktu buat nyiapin lamaran yang bermutu, dan yakin deh kans kau buat dipanggil interview bakal lebih gede!
Oh iya, satu lagi nih. udah ngirim lamaran online, tetep jaga networking dan cari informasi lowongan dari bermacam sumber ya. Kadang ada juga lho perusahaan yang lebih menyukai terima lamaran seketika atau via situs mereka sendiri.
Semoga kiat-kiat Berkas Lamaran Kerja Indomaret tadi berguna buat kau. Tetep motivasi dalam mencari kerja, dan jangan lupa senantiasa tingkatkan skill kau biar makin siap menghadapi dunia kerja yang makin kompetitif. Good luck ya sobat! Semoga cepet dapet panggilan interview dan keterima di perusahaan hasrat. Aamiin!